El TABANO

Reconstruidos los "tradicionales resortes batllistas " de los conflictos sociales, el conflicto en Montes de Plata culminó con un acuerdo entre trabajadores y empresarios sobre las necesarias medidas de seguridad, luego del fallecimiento de un trabajador por incumplimiento de las mismas, faltas de controles y muy a pesar de los pomposos y anfitriones carteles que se jactaban de tener O accidente. Logro mas que justificado por la decidida acción de las organizaciones sindicales que, para asombro de cualquier ciudadano consciente de pisar el siglo 21 y el Uruguay Progresista, obtienen como gran triunfo medidas de seguridad laboral. De todas maneras el conflicto sindical en la empresa transnacional mas importante del actual Uruguay debería dejar varias enseñanzas para una izquierda, no solo la uruguaya, que no logra resolver el tema del desarrollo de Economías genuinamente Nacionales. La inversión que se transformara en la mas importante del Uruguay no solo por su volum...

No hace mucho participábamos de una reunión de una comisión especialmente creada dentro de la Comisión de Seguridad social de la Camara de Diputados para estudiar una propuesta que permitiera mejorar el reclamo de diversas Asociaciones de discapacitados sobre el cumplimiento del porcentaje de personas con discapacidad a ser incluidas en los llamados a empleos públicos.En la misma estaban presentes representantes de la Comisión Nacional Honoraria del Discapacitado y los delegados de las Asociaciones de Sordos, Ciegos, Discapacitados Motrices, neurológicos, etc. Los que estábamos por nuestros diputados que carecemos de alguna de esas discapacidades empezamos a sentirnos un poco discriminados y de alguna manera, nos hacían sentir culpables de la falta de previsiones en la infraestructura de la ciudad para su desplazamiento y nos sumergían en la discucion semántica: ¿se debe decir discapacitados o personas con capacidades diferentes?. Hasta ese momento y con la comisura de los...